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AI人才方舟 #政府計劃QA #人員規劃費用說明

以下是根據您提供的常見問題與內容彙整，整理而成的 SIIR計畫答辯或申請撰寫常見問答集（FAQ建議稿），可用於提案文件或簡報中的Q&A區段：❓常見問題與回覆建議（FAQ）1️⃣ 本計畫執行期程僅10個月，如何確保能達成目標？✅ 回覆建議：本計畫已完成詳細的時程規劃，分為三階段：前期（1-3月）：完成AI平台技術開發及初步驗證。中期（4-7月）：導入企業端與人才端，進行測試與培訓。後期（8-10月）：啟動試營運與優化媒合系統，收集回饋、修正模型。目前已完成150人資料庫建立，驗證媒合成功率高達85%，顯示本計畫具實踐可行性與效率。2️⃣ 與104、LinkedIn等現有平台有何區隔？我們..

【品牌加盟】系統化招商全攻略 #成功 #失敗 #創業加盟

🏢【品牌加盟】系統化招商全攻略建立可複製、可擴張、能穩定獲利的加盟模式✅ 一、品牌加盟的核心價值加盟對象主要動機想創業的個人低門檻、快速啟動、有品牌支撐異業導入者（如美容師、老師）加值原本客戶＋獲利加乘社群經營者／微商有商品可賣＋免囤貨＋有獎金制度📌 品牌加盟不是賣品牌，而是賣一套能「賺錢＋成長」的完整系統。🧩 二、加盟系統架構（推薦採用 4大核心模組）模組功能1️⃣ 品牌＋產品授權使用品牌名稱／Logo／主打商品權限2️⃣ 教育支援系統SOP訓練、教育影片、實戰流程指導3️⃣ 行銷素材包圖文、海報、節慶活動、LINE文案範本4️⃣ 獲利分潤機制採購價差、獎金制度、分銷獎金、推薦獎金🏗️ 三..

一代人做一代事 #創業心得 #我們的使命 #小老闆願景規劃 #後浪

🔑 「一代人做一代事」的意義1️⃣ 歷史與使命感每一代人都承擔著不同的社會責任與挑戰。過去一代，可能是「打基礎」—辛勤耕耘、建立生存環境。現在這一代，則是「創新突破」—數位化、AI化、全球化的浪潮。👉 關鍵訊息：我們這一代人，必須把握機會，做出符合時代的價值。2️⃣ 商業與市場觀點市場每 10–20 年會出現一次結構性轉型。現在正是數位轉型 + AI世代 + 永續經濟的新機會。誰能代表「這一代的需求」，誰就能引領產業新局。👉 關鍵訊息：抓住時代趨勢，就是這一代的「必修事」。3️⃣ 個人與團隊層次一代人做一代事，但要留下影響下一代的力量。不只是「把事情做好」，還要「做對的事」：傳承價值建立..

加盟服務總部架構與項目部門規劃 #加盟 #創業

完整「加盟服務總部」架構與項目部門規劃：🧩【加盟服務總部】建立指南適用對象：品牌欲擴展連鎖體系、開放加盟、授權代理、開設分店等🎯 一、加盟總部的角色與功能加盟總部是品牌經營核心，提供：標準化營運SOP系統、品牌、行銷、教育等支援管控加盟條件、收費制度、區域規劃持續升級品牌競爭力與整體形象🏢 二、總部核心部門與功能說明部門名稱核心職責📈【營運部】管理加盟營運流程、門市稽核、開店SOP與日常管理制度🧑‍🏫【教育訓練部】建立加盟前/後訓練課程（產品知識、門市管理、銷售話術）🧠【品牌企劃部】品牌識別維護（LOGO、形象、裝潢設計）、年度形象戰略規劃📢【行銷推廣部】負責全國性行銷活動設計、網路社群推廣、..

合作夥伴通路好康 #加盟 #創業

這是專屬法頌婚紗好朋友夥伴們的驚喜福利活動議👇 🎉【幸福獨享禮】只送法頌婚紗的好朋友🎁📣 只要加入我們的「我的幸福日記」LINE官方帳號輸入通關密語 👉 『翼帆老師日期』就能享有專屬升級好康服務 💎還有精美小禮物等你來領🎁👗 不論你是準新人、攝影愛好者、幸福見證者需要全家福、專業形像照都歡迎成為我們的共創夥伴，一起寫下幸福日記✍️🔗 快加入 👉 https://lin.ee/WFqLZ1f #法頌婚紗 #幸福日記 #LINE好康 #翼帆老師的學習 #婚紗優惠 #共創幸福平台💖【美麗專屬禮】只獻給愛樂琳醫美的見證人們🎁📣 加入我們的「美麗日記」LINE官方帳號輸入通關密語 👉 『翼帆..

團隊發展四階段模型 #圍棋布局比喻

🌟 團隊發展四階段1️⃣ 形成期（Forming）📌 特徵成員需要歸屬感與接納。表現禮貌、客氣，避免衝突。小心翼翼建立人際互動。📋 流程建議建立工作小組（確立團隊架構）。先做試營運、初步工作分配。簽訂初步合作協議書，確認基本規範。💡 省思在這個階段，領導者要多給安全感，避免過早強勢要求績效，應該先讓團隊「找到位置」。2️⃣ 風暴期（Storming）📌 特徵成員希望控制情境，開始爭取話語權。可能出現命令、抗拒、情緒化反對。對現有規定與領導提出挑戰。📋 流程建議設立明確決策機制（如投票/共識）。建立衝突解決規則（尊重發言、輪流討論）。領導者要接納意見分歧，把衝突導向建設性。💡 省思風..

天道酬勤，財散人聚，博愛領眾，德行天下，造福人類 #經營事業五層心法

把「事業經營」提升到做人 × 做事 × 做企業 × 做文化的高度。這可以整理成一個「經營事業五層心法」。🌟 經營事業五層心法1️⃣ 天道酬勤 🌱在沒錢的時候，把勤捨得出去，錢就來了。勤奮是最初的資本。沒有資金，就用「汗水」與「時間」去交換未來。每一個打基礎的努力，都是未來的財富。2️⃣ 財散人聚 💰➡️👥在有錢的時候，把錢捨得出去，人就來了。賺到錢後，不是囤積，而是「懂得分享」。把錢投入在人才、資源、平台，人脈就會聚集。「利他」才能「利己」。3️⃣ 博愛領眾 ❤️當有人的時候，把愛捨棄出去，事業就來了。有了團隊後，要靠「愛與信任」凝聚。領導不是命令，而是給予支持與成全。事業的核心，是「人..

小區團購賺錢模式全解析 #4大優勢說明 #日常運營術

💰【小區團購賺錢模式全解析】個人也能創造每月萬元收入！你也曾想過做團購有沒有賺頭？來看看這組「實際小區模型」分析，就知道你能不能進場👇🏢 一個普通社區的基本規模是？📦 社區配置舉例：👉 10棟大樓 ✖️ 兩梯四戶 ✖️ 18層 = 約720戶但我們保守估算，用 500戶做基礎計算。🥦 每戶一天平均買菜預算：每戶以 30元/天的基本消費金額估算，全社區一天總消費額為：👉 500戶 ✖️ 30元 = 15,000元/天🤝 如果1/3透過你的團購進行交易呢？👉 團購成交額約 5,000元/天若你的淨利為 8%，那麼：✅ 5,000元 ✖️ 8% = 400元/天利潤✅ 一個月（30天）× 40..

小老闆創業團隊 × iSMART創業團隊 #合作流程介紹

非常好，以下是您可以直接使用的《加盟總部規劃提案書》開場段落與核心定位文案，結合您提到的：「由小老闆創業團隊、iSMART創業團隊來打造線上加盟體系」，適合用於簡報開場、招商說明書、合作簡介或網站首頁文案。🧩 加盟總部規劃提案書｜啟動你的連鎖事業藍圖✅ 專案名稱：iSMART 加盟總部建構計畫🎯 執行單位：小老闆創業團隊 × iSMART創業團隊🔹 專案定位與願景由我們的小老闆創業團隊結合 iSMART 智能創業平台，專為品牌打造：「一站式加盟總部建構＋全自動化線上管理系統」，協助您快速建立品牌的加盟體系，讓理想的連鎖事業在半年內落地運作！🚀 專案執行重點階段執行內容🧱 建構線上加盟系統搭配 ..

成為團購主 #斜槓創業的新機會 #團購能賺錢嗎？ #斜槓收入

🔍 本課程你將學到：✅ 團購主的基本經營模式與利潤來源✅ 如何挑選有市場的熱銷商品✅ 打造個人品牌與信任感的關鍵技巧✅ 實戰演練：用社群經營開啟穩定收入✅ 認識平台操作工具、下單流程與物流整合📚 兩個實戰故事案例：🛍️【小資媽咪轉身成為人氣團購主】王小姐是一位全職媽媽，透過參加《成為團購主》課程後，開始經營社區媽媽社群，主打高CP值的育兒與生活用品。她利用「口碑推薦」與「LINE@集單工具」，從第一檔5人團起步，到現在每月穩定破百單，月入突破3萬元。📌 學習重點：社群經營與信任感是關鍵，不需要囤貨也能創造穩定收入。👔【工程師副業變身斜槓創業家】阿賢白天是工程師，晚上是專業團購主。他挑選具有..

產、銷、人、發、才 #加盟體系團隊規劃 #人才分類架構

🧩 加盟體系團隊規劃：以「產、銷、人、發、才」五大模組為核心🏭 一、產（供應與作業鏈）子項目說明✅ 採購作業- 菜商管理：在地化原料供應（區域性採購）- 總部採購：主原料、品牌包裝、招牌物料由總部統一處理✅ 標準作業流程（SOP）建立完整供應作業規範，包括驗收、保存、報廢等流程✅ 訂單物流整合訂貨、配送、庫存管理由總部協助，串接POS或ERP🛍 二、銷（銷售與行銷）子項目說明✅ 社群行銷支援提供FB/IG/LINE@素材、活動腳本、廣告代操建議✅ 在地開幕活動總部支援每家分店的開幕設計＋曝光活動（如直播／打卡禮）✅ 門市行銷訓練教加盟主如何導購、推銷話術、優惠設計✅ 分店業績追蹤設定KPI、..

社區團購的五大發展模式思考與經營策略 #團購

🏡 社區團購的五大發展模式思考與經營策略1️⃣ 小區團購能賺錢嗎？💸✅ 商業邏輯：利潤來源不是「單價高」，而是「周轉快＋回購強」！團購主的角色是串接「人脈」與「需求」，不需要囤貨、無需開店就可創造現金流。複利來自「回購」與「推薦」，每一次成功出單都能累積口碑與信任資產。結合平台系統（如一頁式網站、LINE集單工具），更能省時又高效。🔍 實際案例：一位社區媽媽只賣冷凍水果、雞胸肉，一月賺進超過 2 萬，從副業變正職！2️⃣ 個人團長為什麼有機會？👥✅ 市場機會：微型KOC（關鍵意見消費者）興起，信任是貨幣！在熟人經濟下，比起廣告與電商平台，你的人設更真實、更可信。過去人脈只聊生活，現在也..

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